Bugün, 14 Şubat 2026 Cumartesi
Niğde'de kadınların iş gücüne katılımını artırmak amacıyla İŞKUR Niğde İl Müdürlüğü tarafından hayata geçirilen "Kadın İstihdamı İçin Pozitif Ayrımcılık Projesi" (KİPAP), hem işverenlere hem de çalışan annelere önemli maddi destekler sunuyor.
İŞKUR Niğde İl Müdürlüğü, Kadın İstihdamı İçin Pozitif Ayrımcılık Projesi kapsamında işverenlere maddi teşvik sunarken, çalışan kadınlara da çocuk bakım desteği sağlıyor.
Niğde’de kadın istihdamının artırılmasına yönelik önemli bir adım atıldı. İŞKUR Niğde İl Müdürlüğü, Kadın İstihdamı İçin Pozitif Ayrımcılık Projesi (KİPAP) kapsamında hem işverenlere hem de kadın çalışanlara önemli destekler sağlıyor. İŞKUR’un yürüttüğü proje ile işverenler, işe alacakları kadın işçilerin mesleki bilgi ve becerilerini iş yerinde gözlemleyerek değerlendirme fırsatı buluyor. Böylece işverenler, işe alım sürecinde daha isabetli kararlar verebiliyor.
Niğde Organize Sanayi Bölgesi’nde faaliyet gösteren bir firma ile imzalanan protokol kapsamında, işverenlere kadın çalışan başına aylık 32 bin 500 TL’ye kadar prim, vergi ve ücret desteği veriliyor.
Ayrıca, projeden faydalanan ve 0-66 ay arasında çocuğu bulunan kadın çalışanlara aylık 7 bin 500 TL çocuk bakım desteği sağlanacak.
İŞKUR Niğde İl Müdürlüğü yetkilileri, kadınların üretimde daha fazla yer alması için bu tür projeleri kararlılıkla sürdüreceklerini belirtti. Proje, hem kadın istihdamını artırmayı hem de aile içi sorumlulukların paylaşımına katkı sağlamayı hedefliyor.
Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.
